Skalierbare Unterstützung - immer das richtige Angebot  

• Kompakte Info-Webinare: Schneller Einstieg und Überblick über wichtige Aspekte der Inklusion und rechtliche Grundlagen

• Praxisorientierte Info-Veranstaltungen: Interaktive Formate (vor Ort oder digital) zur Sensibilisierung und Information von Teams und Führungskräften.

• Detaillierte Status-Analyse Inklusion: Umfassende Bestandsaufnahme Ihres aktuellen Stands basierend auf IST-Analyse. Organisation, Barrierefreiheit physisch/digital, Personalstruktur, Kultur, Prozesse als Grundlage für gezielte Maßnahmen.

• Laufende Inklusionsberatung & -begleitung: Flexible Unterstützung nach Bedarf – als Sparringspartner, Projektbegleiter oder im Rahmen fester Stundenkontingente.

Externe Übernahme der Funktion Ihres Inklusionsbeauftragten 

• Umfassende Betreuung und Erfüllung der gesetzlichen Aufgaben nach §181 SGB IX 

• Maßgeschneiderte Schulungen & Workshops: Gezielte Trainings für Führungskräfte und Mitarbeitende zur Sensibilisierung und Kompetenzentwicklung (individuell oder in Gruppen).

• Entwicklung Ihrer Inklusionsstrategie: Unterstützung bei inklusiver Rekrutierung. Beratung zur Arbeitsplatzgestaltung.

• Prüfung und Unterstützung bei der Beantragung von Fördermitteln

• Prozessoptimierung für mehr Inklusion